nieuwe dimensies
ONZE MISSIE vindt u in onze naam: Nieuwe Dimensies. Dat wil zeggen dat wij er altijd naar streven de prestaties van individuen en organisaties grensverleggend te verbeteren.
Deze missie vindt u ook in onze bestseller, 'Kun je een rups leren vliegen?'. De transformatie van rups naar vlinder is een intensief, persoonlijk en onomkeerbaar proces, dat ons laat zien hoe essentieel natuurwetten zijn. Alleen als we krachtige natuurprincipes volgen, is verandering duurzaam.
Wij geloven niet in het idee dat je mensen dient te veranderen, dat roept alleen maar weerstand op. Wij geloven echter wel dat je via nieuwe dimensies van denken, voelen en doen meer potentieel kunt vrijmaken. En dat doen wij samen met onze klanten met veel passie, energie en betrokkenheid.
-
Een waardevolle ervaring rijker
(25-11-2009)Juliette van der Laan, Manager Communications Nuclear Research & consultancy Group, Petten Het leertraject Nieuwe Dimensies in Leiderschap heeft mij veel gebracht. Niet alleen verdieping van theoretische kennis, ook een sterker bewustzijn van het eff...
-
Invloed en Impact in Communicatie
(25-11-2009)Pier Finelli werkt als Business Controller Zakelijke Markt bij KPN. Samen met zijn Finance collega's wordt hij geacht om meer als business partner te gaan opereren. Dat betekent meer anticiperen op business issues en daar ook meer invloed op uitoefen...
-
Koninklijke onderscheiding voor Prof. Dr. Paul de Blot
(25-11-2009)Prof dr. Paul de Blot is op 20 november j.l. benoemd tot Ridder in de Orde van Oranje Nassau. Ook via deze weg wil Nieuwe Dimensies hem daarmee van harte feliciteren en zijn werk, bij u als lezer van deze nieuwsbrief, onder de aandacht brengen.
-
'Hoge score Klanttevredenheid: 96,8%' (nieuws)
(15-10-2009)'Nieuwe Dimensies gaat net iets dieper dan bij andere bureaus' De klanttevredenheidsmeting door het CEDEO laat een prachtig resultaat zien: een hoge waardering van de open trainingen (met een klanttevredenheid van 96,8%). De tweejaarlijks meting doo...
-
Interview Hermine Schuringa: 'Persoonlijke groei komt altijd ten goede van de organisatie.' (nieuws)
(13-10-2009)Op de locatie Vreeswijk heeft Nelleke Koetsier in 2007 het traject "Jij maakt het verschil" en in 2008 een vervolg daarop uitgevoerd. Beide trajecten werden aangeboden aan het gehele personeel van het woonzorgcentrum, dat uit circa 80 me...



