Ingrid van Laerhoven
Functie: Trainer/coach/adviseur
Leeftijd: 44 jaar
Levensmotto
Jij bent het beginpunt van je leven en van elke verandering die je wenst.
Inspiratie
Mensen inspireren mij, in alle hoedanigheden. Hoe ze kijken, hoe ze lopen, lachen, praten en luisteren. Maar vooral ook wat hen boeit, wat hun drijfveren zijn in hun leven en wat ze ten diepste willen bereiken. En hoe dat zichtbaar wordt in de wereld.
Verder inspireert de wijsheid van (mijn) kleine kinderen mij. Een wandeling door de bossen of bergen en een mooi gesprek maken mij gelukkig en geven mij energie.
Waar kom ik vandaan
fAls je op zoek gaat naar je levensbestemming,
zul je je vaak gedwongen zien van richting te veranderen.
Paulo Coelho
De rode draad in mijn loopbaan is het tot stand brengen en begeleiden van verandering. Als consultant en verandermanager werkte ik ruim 20 jaar voor diverse multinationals in de financiële dienstverlening en (olie)industrie. Ik gaf leiding aan diverse verandertrajecten, een afdeling verandermanagement en aan operationele, klantgerichte afdelingen.
Mijn grootste passie is de ontwikkeling van mensen en organisaties. Daarom, én omdat ik zag dat een focus op organisatiestructuur, processen en systemen niet tot blijvend resultaat leidde, heb ik mij gespecialiseerd in de menskant van organisatieontwikkeling. Ik richt mij op de ontwikkeling van teams, managers en medewerkers, de rol van persoonlijke drijfveren en de kracht van bezieling in organisaties. Begin 2009 heb ik Work Art opgericht en medio 2011 heb ik mij aangesloten bij Nieuwe Dimensies.
Specialisatie
Bij Nieuwe Dimensies komt mijn werkervaring en diepgaande interesse voor mensen samen. Ik houd mij bezig met ontwikkeling van leiderschap, veranderingstrajecten, teamcoaching en het begeleiden van persoonlijke ontwikkeling, waaronder loopbaantrajecten.
Opdrachtgevers
Mijn klanten bevinden zich in profit- en non profit organisaties. Wat ze overeenkomstig hebben is dat ze bereid zijn nieuwe wegen te onderzoeken en daarbij de confrontatie met wat onder de oppervlakte aanwezig is, niet uit de weg gaan.
Wanneer ben ik op mijn best
fIk houd ervan te werken met wat zich aandient. In het hier en nu komt altijd aan de orde waar organisaties, teams of mensen in het dagelijkse leven ook 'last van hebben'. Door te werken met wat zich aandient ervaren mensen direct hoe het ook anders kan. Patronen worden in het moment zelf doorbroken en zo'n ervaring is een krachtige start en ankerpunt voor blijvende verandering.
Mijn aanpak is verhelderend, soms confronterend maar altijd met aandacht en respect voor de mensen waarmee ik werk.
'Met ziel en zakelijkheid' is mij op het lijf geschreven.
